就労ビザ– category –

1. はじめに：外国人雇用がもたらす光と影 人手不足が深刻化する日本において、外国人材の雇用は企業の成長に欠かせません。しかし、外国人採用には、国内採用とは異なる法的・実務的なリスクが潜んでいます。 「知らなかった」では済まされない就労ビザの...

グローバル化が進む今、外国人留学生の採用を検討する企業が増えています。しかし、採用時には**「在留資格の変更」**という重要な手続きが必要です。 本記事では、留学生を正しく採用するために必要な知識を、行政書士の視点から解説します。 なぜ留学生...

外国人を採用したいと思ったとき、雇用契約を結ぶだけでは日本国内で働いてもらうことはできません。外国人が合法的に働くためには、その仕事内容に適した**在留資格（就労ビザ）**を取得する必要があります。 本記事では、企業が外国人を採用する際に必要...