Points importants à noter lors du renouvellement d'un visa pour le "conjoint ou autre tuteur légal d'un ressortissant japonais".

Lors du renouvellement du statut de "conjoint d'un ressortissant japonais" (visa de conjoint), la procédure d'examen tend à devenir plus stricte d'année en année, et une attention particulière doit être accordée aux points suivants.

1. la stabilité et la continuité du mariage

• Poursuite de la cohabitationEn règle générale, les couples mariés.Vivre ensemble et vivre un mariage substantielIl est de la plus haute importance qu'ils soient envoyés
  • En cas de séparation, indiquez qu'il ne s'agit pas d'un simple désaccord ou d'une séparation sur la base d'un divorce.Justification.(par exemple, monoparentalité, soins à un membre de la famille, accouchement) et,l'intention de maintenir le mariageet pendant la période de séparation.Échanges et moyens de subsistancePreuves détaillées deexposé des motifsCeci devrait être expliqué dans la section suivante.
• Des photos de famille et des relevés de frais de subsistance.les documents attestant de la cohabitation et de la stabilité du mariage (par exemple, factures de services publics, photos de famille) peuvent être demandés.

2. base économique et respect des obligations publiques

• Revenu stable: pour la vie conjugale.base économiqueIl faut qu'il y ait un Principalement.Revenu du ménage du conjoint ou du couple japonaisseront examinées.
  • En cas de modification de la situation des revenus, par exemple à la suite d'un changement d'emploi ou d'un congé, il est important d'expliquer en détail les perspectives et les mesures à prendre pour l'avenir.
• Exécution des obligations officielles:Fiscalité et assurances sociales.(par exemple, l'assurance pension et l'assurance maladie nationales)état des paiementssont strictement contrôlés.
  • taxe municipaleet autres taxes,Contributions aux régimes publics de retraite et d'assurance maladieindique notamment la localisation d'une personne ou d'une chose, la localisation d'une action à court terme, etc.Non-paiement ou retard de paiementsera très préjudiciable dans le processus d'évaluation. Si vous avez des antécédents d'arriérés de paiement, vous devrez prouver que vous avez maintenant payé l'intégralité de vos dettes.

✅ Mesures visant à éviter les désallocations.
S'assurer du paiement intégral avant de déposer la demande : vérifier auprès du bureau municipal ou du bureau des pensions avant de déposer la demande si la taxe de séjour ou les primes d'assurance maladie nationale n'ont pas été payées ou sont en souffrance, et s'assurer de payer le montant intégral s'il y a des arriérés.

Présentation du dernier certificat : une fois que le paiement a été effectué et que le montant restant à payer est confirmé comme étant "nul", le dernier certificat de paiement de la taxe est obtenu et présenté.
Utilisation d'un exposé des motifs : si le paiement est temporairement retardé ou si le revenu est réduit en raison de circonstances inévitables (par exemple, maladie, chômage), il est important d'expliquer en détail dans l'exposé des motifs comment cela s'est produit et que la situation s'est améliorée, et de joindre les pièces justificatives (par exemple, certificat de maladie, certificat de retraite).

Le respect des obligations officielles est la base de la démonstration de la "bonne conduite" et de la preuve de la volonté et de la capacité à vivre de manière stable au Japon.

3. l'exactitude et la cohérence de la demande

• Éviter les fausses déclarationsL'évaluation de la demande se fait sur la base des documents soumis et du contenu de la demande.incohérenceIl y a aussi,Fausse déclarationIl s'agit d'une cause majeure de rejet si elle est considérée comme
• Respect des obligations de notificationchangement d'adresse, changement d'emploi, etc., en vertu de la loi sur l'immigration.Diverses notifications (par exemple, modifications des entrées de la carte de résident) dans les délais impartis.Le processus de sélection est également basé sur le fait de savoir si l'entreprise a été à

4. profiter des renouvellements de contrats

• Si le demandeur souhaite rester trois ou cinq ans
  • Si tous les points clés susmentionnés sont remplis, et en particulier s'il est possible de prouver, à l'aide de documents cohérents, que "les obligations officielles ont été remplies", que "la vie conjugale est stable" et que "les notifications prévues par la loi sur l'immigration sont remplies", il est plus facile d'obtenir une période de séjour plus longue.
• Préparation précoce de la candidature
  • Les candidatures doivent être adressées à3 mois avant l'expiration de la période de séjourC'est possible à partir de Il est conseillé d'entamer la procédure le plus tôt possible, car la collecte et la préparation des documents peuvent prendre du temps.
  • Les changements de situation importants (séparation, changement d'emploi, naissance d'un enfant, etc.) font l'objet d'un examen plus strict que le simple renouvellement habituel.exposé des motifsLa situation doit être expliquée poliment, par exemple

Il est important de vérifier soigneusement les points ci-dessus en fonction de votre propre situation et de préparer les documents nécessaires sans omissions ni incohérences.

5. la liste des documents requis pour une demande d'autorisation de renouvellement du mandat

Documents à préparer par le demandeur (ressortissant étranger)

Non.	Nom du document	Remarques.
1	Demande d'autorisation de prolongation de séjour	Télécharger sur le site de l'Agence de l'immigration et de la citoyenneté ou obtenir au guichet. Remplir le formulaire pour le demandeur et le formulaire pour le conjoint.
2	Photo.(4 cm de long x 3 cm de large)	1 feuille. Prise dans les 3 mois précédant la demande. Nom écrit au verso et apposé sur le formulaire de demande. (Non requis pour les personnes âgées de moins de 16 ans).
3	passeport	Présent (prêt à se présenter au guichet au moment de la demande).
4	carte de résident	Présent (prêt à se présenter au guichet au moment de la demande).
5	Certificat d'imposition (ou de non-imposition) de la taxe de séjour	1 exemplaire. Un état des revenus bruts pour l'année la plus récente.Dans les 3 mois suivant la date de délivrancede.
6	Attestation de paiement de la taxe de résidence.	1 exemplaire. Un état des paiements d'impôts pour l'année la plus récente.Dans les 3 mois suivant la date de délivrancede.
7	Certificat de travail du demandeur.	1 exemplaire. L'un d'eux indique la date de début de l'emploi, le type d'emploi, les heures travaillées et la rémunération.

Documents à préparer par le conjoint japonais (garant)

Non.	Nom du document	Remarques.
5	Registre de famille du conjoint (japonais)(Certificat de toutes les matières).	1 exemplaire. Une déclaration relative au mariage du demandeur avec le demandeur.Dans les 3 mois suivant la date de délivrancede.
6	Copies des certificats de résidence de tous les membres du ménage du conjoint (japonais).	1 lettre.Le numéro personnel (mon numéro) est omis.et d'autres détails (par exemple, le nom du chef de ménage, le lien de parenté, etc.Dans les 3 mois suivant la date de délivrancede.
7	Pièce d'identité (japonaise) du conjoint.	1 exemplaire. Signé par le garant (époux japonais).
8	Certificat d'imposition (ou de non-imposition) de la taxe de séjour	1 exemplaire. Un état des revenus bruts pour l'année la plus récente.Dans les 3 mois suivant la date de délivrancede.
9	Attestation de paiement de la taxe de résidence.	1 exemplaire. Un état des paiements d'impôts pour l'année la plus récente.Dans les 3 mois suivant la date de délivrancede.

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Principaux documents qu'il est recommandé/obligatoire de soumettre en plus, selon la situation.

situation	Matériel supplémentaire recommandé/obligatoire.	Objectif.
Preuve de la continuité du mariage	Documents confirmant l'interaction matrimoniale (par exemple, photos instantanées, enregistrements de réseaux sociaux/d'appels, factures de services publics)	Preuve que le mariage n'est pas un simulacre et qu'il a été stable.
Si vous vivez séparément.	Exposé des motifs expliquant les circonstances ayant conduit à la séparation.et les contrats de personne seule, les documents attestant de la prise en charge des parents, les relevés des versements effectués pour couvrir les frais de subsistance pendant la séparation, etc.	Une explication objective de l'intention de maintenir la relation conjugale et la justification de la séparation et des raisons impérieuses.
Si le revenu est instable	Copies des livrets d'épargne, certificats d'emploi prévisionnel, bulletins de salaire, copies des déclarations fiscales, etc.	Démontrer une stabilité financière pour soutenir le mariage.
Si une période de séjour plus longue (3 ou 5 ans) est souhaitée	exposé des motifs du renouvellement(par exemple, documents prouvant le paiement de la pension nationale et de l'assurance maladie nationale)	Promouvoir la stabilité du mariage et le respect des obligations officielles, et faire valoir la nécessité d'une résidence de longue durée.

En plus des documents énumérés ci-dessus, en fonction de votre propre situation,Du matériel qui peut renforcer la stabilité conjugale et les fondements économiques.pour faciliter le processus de sélection.

*Les documents de soumission à prendre en compte lors d'un changement d'emploi.
　・Certificat d'emploi prévu ou lettre d'offre d'emploi
Délivré par la nouvelle entreprise après un changement d'emploi.Est. Indique qu'il est confirmé que vous commencez à travailler sur votre nouveau lieu de travail.
　・Dernier bulletin de salaire
Si vous êtes rémunéré dans la nouvelle entreprise, présentez plusieurs mois de salaire (par exemple, environ trois mois) afin de fournir des détails précis sur votre situation actuelle en matière de revenus.
　　On peut démontrer que.
　・Contrat de travail ou avis sur les conditions de travail
　　Documents confirmant les conditions d'emploi dans la nouvelle entreprise (par exemple, description du poste, salaire, horaires de travail).
　・(avant de changer d'emploi) le formulaire de décharge ou l'attestation de démission.
　　Il peut servir de matériel complémentaire pour clarifier le fait que vous avez changé d'emploi et que vous avez quitté votre ancien employeur à l'amiable.
　・exposé des motifs
　　Ce document explique comment et pourquoi vous avez changé d'emploi. Il est utile pour aider l'examinateur à comprendre la situation.